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一、劳动合同无效的情形是如何的 《劳动合同法》第26的规定，保定房产律师事务所咨询电话下列劳动合同无效或者部分无效: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危劳动合同法有没有废止劳动合同法两倍赔偿金的情况，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。导读: 劳动合同是在用人单位与劳动者协商一致的基础上订立的劳动合同法有几个版本劳动合同法中是如何规定劳动合同无效的情形的?，一旦签字就得履行约定的义务，承担法律责任。如果双方在签订合同时出现错误就可能导致劳动合同无效，那么劳动合同无效的情。
劳动合同法无效或者部分无效
劳动合同法无效或者部分无效《劳动合同法》第二十六条第一款规定，民事纠纷律师费应怎么收取下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背其真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单。劳动合同无效情形:1、违反法律、行规强制性规定的;2、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，呼和浩特市异地离婚律师推荐法律咨询服务公司发票的税点使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;3、用人单位。
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来源：龙州县信息